多样性——这意味着&定义

多样性是什么?

多样性是非常基本的事实,每个人不同于其他个体。可以在多个维度的差异,从种姓、信仰、种族、种族、性别、社会经济地位、年龄、体能、宗教和政治信仰、意识形态或其他特性。

由于国际化和全球化的公司和行业,它已成为重要的人力资源部门调查这个领域。是很重要的在社会和学校的每个结构差异较大,大学,政府机构或跨国公司。

的重要性尤其高谈到跨国公司。现在全球公司的办事处在地理位置非常不同的形式基础的位置。在这种情况下有必要遵循特定的外国或位置的多样性规则。

在一个组织中有不同的好处有很多,一些被引述如下:

• 员工有不同的专家一起工作
• 高员工的灵活性
• 适应技术变革和全球经济增长
• 在多元文化的能力

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