季节性的工作——这意味着&定义

季节性的工作是什么?

季节性工作是工作或就业,只有在特定的季节,和就业不持续一整年,但一次又一次地发生在一个循环。工人也将只有在特定的季节。

例如:游乐园将在假期有更多的需求,他们雇佣额外的工人只在那个赛季,滑雪胜地将在冬季滑雪季节开放,税务公司将需要更多的工人的需求和报税季节期间,零售商如沃尔玛,BigBazaar,等假期期间将雇佣更多的工人,工厂给的一些水果和鲜花只有在特定的季节所以农民将有更多的工作和雇佣更多的工人。

季节工的一大优势是,他们可以做自己的计划。他们可以选择去哪里工作,本赛季他们可以放松一段时间后,加入其他季节性工作。季节性工作将可以通过,但在不同的时间在不同的行业。因为公司雇佣季节性员工当他们需要额外的帮助在特定的季节,公司可能会发现很难找到熟练的劳动力在短时间内。即使是临时雇佣和培训支出会很高的工作。一般来说,公司员工在合同基础上从第三方供应商。和供应商收取额外的费用补偿给工人。

熟练的和热情的工人每年夏天或冬天雇主将是一个艰巨的任务。因此最好的人力资源战略是前一赛季留住最好的员工通过提供额外的奖励返回,与他们保持联系,被选择的雇主等等这也降低招聘和培训成本。

因此,这就是季节性的工作的定义和概述。

本文研究和撰写了业务概念的团队。已经审查和发表的MBA茱莉安团队。beplay.888已经创建了内容MBA茱莉安仅供beplay.888教育和学术的目的。

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